13 de octubre del 2011…Elizabeth Lechleitner\/ANNLa comunicaci\u00f3n abierta est\u00e1 en el centro del gobierno eficaz, indic\u00f3 Paul Douglas a los delegados de la Iglesia Adventista del S\u00e9ptimo D\u00eda en la sede mundial esta semana en el Consejo Ejecutivo anual. Douglas, quien dirige el servicio de auditor\u00edas de la iglesia, est\u00e1 entre los oficiales financieros de la iglesia que continuan llamando a una transparencia cada vez mayor y responsabilidad entre los dirigentes Adventistas de todo el mundo.\u201cComo organizaci\u00f3n cristiana, se espera mucho m\u00e1s de cada persona \u2013especialmente de los dirigientes\u2013 a la hora de demostrar un comportamiento ejemplar en asuntos financieros, asegurando que se amoldan a los principios b\u00edblicos, par\u00e1metros legales, est\u00e1ndares profesionales y normas denominacionales,\u201d dijo Douglas.Douglas y el tesorero de la iglesia mundial Robert E. Lemon presentaron primero un documento colaborativo llamado \u201cTransparencia y responsabilidad en los informes financieros\u201d a principios de este a\u00f1o. Ayer, los delegados del Consejo Anual dieron el siguiente paso para promover y modelar su marco de trabajo en sus lugares de origen al aprobar y recibir este documento.El documento anima a los dirigientes de la iglesia en todo el mundo a asegurar una mejor cultura de liderazgo, perfilando lo que se llama el \u201cciclo de la credibilidad.\u201d El liderazgo responsable y la transparencia en las auditor\u00edas cosntruyen una mayor confianza entre todos los depositarios de la iglesia. Pr\u00e1cticamente, significa que los miembros se sienten confiados al devolver los diezmos y ofrendas al ver que los fondos son gestionados de forma juiciosa.El documento es el producto de un equipo de trabajo compuesto por Lemon, Douglas, el tesorero de la Divisi\u00f3n Norte Americana Tom Evans y Robyn W. Kajiura, director asociado del servicio de auditor\u00edas de la iglesia mundial. En un principio, el documento respondi\u00f3 directamente a los hallazgos no resueltos por entonces de las auditor\u00edas. Ahora se pretende aplicarlo de forma m\u00e1s amplia en toda la cultura organizacional de la Iglesia Adventista.\u201cLa transparencia y la responsabilidad va m\u00e1s all\u00e1 de la mera actividad financiera,\u201d dijo el presidente de la Iglesia Adventista Ted N. C. Wilson. El documento incluye un mensaje del l\u00edder mundial de la iglesia, llamando a un \u201cmayor nivel de integridad\u201d para inspirar \u201cconfianza en los dirigentes.\u201dTambi\u00e9n se incluyen en el documento pensamientos del secretario de la iglesia mundial G. T. Ng, quien dijo que la \u201ctransparencia debe ser la premisa por defecto de la Iglesia Adventista del S\u00e9ptimo D\u00eda.\u201dEn las primeras reuniones de trabajo Adventistas de este a\u00f1o, los responsables de las finanzas de la iglesia pidieron a los delegados de todo el mundo que sugiriesen formas de liderazgo que fortaleciesen un medio de transparencia. Sus ideas est\u00e1n recogidas en el documento que recibieron los delegados el 12 de octubre.\u201cSer un ejemplo personalmente\u201d, dijo un delegado. \u201cAsegurar la apertura\u201d, a\u00f1adi\u00f3 otro. \u201cDisminuir el temor de las personas a hablar por la propia estructura de la organizaci\u00f3n o por falta de canales de comunicaci\u00f3n.\u201dMuchos delegados llamaron a una mayor formaci\u00f3n de los l\u00edderes, subrayando la idea de que los dirigentes deber\u00edan ser \u201cmayordomos\u201d de sus responsabilidades.\u201cNecesitamos cambiar la cultura y la forma en que hacemos el trabajo,\u201d dijo otro. \u201cNo podemos asumir que aquellos que son espirituales tambi\u00e9n son \u00e9ticos y morales. Se necesita una mayor formaci\u00f3n.\u201dEl documento se puso a disposici\u00f3n de cada una de las 13 divisiones mundiales, donde se podr\u00e1 traducir a los idiomas locales, indic\u00f3 Lemon.\u201cQueremos que el documento sea de un tama\u00f1o similar al librito de la Escuela Sab\u00e1tica, de modo que lo puedan repasar diariamente,\u201d dijo Douglas.En estos momentos, el documento est\u00e1 pasando una revisi\u00f3n final para incluir sugerencias de los delegados. Estar\u00e1 disponible en enero, seg\u00fan indic\u00f3 Douglas. Traducci\u00f3n: Pedro Torres<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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