7 décembre 2017 | Miami, Floride, États-Unis | Libna Stevens / DIA
Les responsables de département de l’Eglise Adventiste du Septième Jour dans la Division Inter Américaine (DIA) ont participé à un point fait sur les initiatives et les projets achevés au cours de cette année et se sont penchés sur les plans et les activités prévus pour 2018.
« Nous sommes ici pour travailler plus étroitement ensemble, pour voir quelles difficultés vous avez rencontré cette année et pour envisager la manière dont nous pouvons soutenir le département ou le ministère que vous dirigez, » a déclaré pasteur Israël Leito, président de l’Eglise Adventiste en Inter Amérique.
L’un des principaux objectifs de l’année sera la fidélisation des membres.
« Nous devons travailler de manière intentionnelle pour établir des objectifs et des plans en matière de formation de disciples pour que chaque département travaille sur la fidélisation des nouveaux membres. Il ne s’agit pas seulement de gagner des âmes mais de garder ces nouveaux membres qui se joignent à l’église, » a déclaré pasteur Leito.
Garder les membres signifiera que les pasteurs et les anciens d’église veilleront à ce que les besoins spirituels des nouveaux membres soient satisfaits, ont déclaré les dirigeants de l’église.
Jusqu’ici, 18000 anciens d’église sur 25000 ont entamé un programme de formation sur trois ans qui renforcera leur rôle qui est d’aider le pasteur à exercer son ministère auprès des membres chaque semaine, a indiqué pasteur Leonard Johnson, directeur adjoint de l’association pastorale en Inter Amérique.
Il s’agit de chercher des moyens de s’assurer qu’il y a une passion pour le ministère et de chercher des moyens d’aider les pasteurs surchargés qui dirigent tant de congrégations, grâce à l’appui d’anciens formés, et de raviver la passion pour le ministère, a expliqué pasteur Johnson. « Nous considérons ces défis comme de véritables opportunités en 2018 de continuer à réellement accomplir la mission de l’église avec continuellement une croissance et des baptêmes grâce aux pasteurs et aux anciens, » a-t-il dit.
Le département de l’Ecole du Sabbat continuera non seulement à encourager l’étude de la Bible, mais aussi à renforcer son rôle dans l’évangélisation pour transformer des vies et aller vers les communautés. « Nous devons avoir un équilibre à l’Ecole du Sabbat, une croissance holistique, » a dit pasteur Samuel Telemaque, directeur de l’Ecole du Sabbat pour l’Eglise Adventiste en Inter Amérique.
Samuel Télémaque a également présenté un rapport sur le succès que rencontrent les 15 centres d’influence dans tout le territoire de la DIA. Jusqu’ici, la DIA compte le plus grand nombre de centres d’influence par rapport aux autres divisions dans le monde.
Le plan consiste à consolider ces centres d’influence et à éduquer davantage de régions de la DIA sur le rôle et la fonction des centres d’influence dans les villes et les communautés pour une croissance plus importante de l’église, a expliqué Samuel Télémaque.
Plus d’accent sera mis sur le partage du message de santé de l’église dans les églises locales dans toute la DIA. « J’ai vu un grand réveil avec le message de santé et l’initiative ‘Je Veux Vivre en Bonne Santé’ qui profite non seulement aux membres d’église mais aussi aux communautés avoisinantes, » a déclaré Belkis Archbold, directrice des ministères de la santé pour l’Eglise Adventiste en Inter Amérique.
Une démarche visant à amener plus de sensibilisation et d’encourager davantage de formation des dirigeants d’église sur les questions liées à la santé mentale mettra une emphase importante sur le cœur de l’effectif de membres par le biais des ministères auprès des enfants et des adolescents, les ministères de la jeunesse, le ministère des femmes et d’autres.
« Nous devons former nos pasteurs et autres professionnels afin qu’ils puissent identifier le jeune, le membre d’église qui fait face à la dépression et à des problèmes mentaux, » a déclaré Belkis Archbold.
Les responsables de département ont également discuté de la manière dont l’initiative de la DIA, « Seigneur Transforme Moi » qui vise à motiver les dirigeants et les membres d’église à rechercher une transformation spirituelle en Jésus grâce à l’étude quotidienne de la Bible et à une vie de prière, peut être simplifiée à partir de 2018.
Les dirigeants ont également examiné la formation complète de l’Université de Loma Linda qui a homologué des administrateurs d’hôpitaux et le personnel clé des hôpitaux cette année dans la plupart des 14 hôpitaux du territoire de la DIA. D’après Dr Elie Honoré, président des Services de Santé Adventistes en Inter Amérique, l’accent en 2018 sera davantage placé sur l’orientation systématique pour les dirigeants qui président les conseils d’administration des hôpitaux.
« Nous travaillons pour nous assurer que nos hôpitaux obtiennent une accréditation locale et internationale et travaillent à l’amélioration des installations dans tous les domaines, » a dit Dr Honoré.
De plus, les ministères se concentreront sur l’établissement d’une école modèle pour les représentants évangélistes, sur plus d’initiatives d’évangélisation dans les écoles de l’église et sur une série d’activités pendant l’Année des Enfants et des Adolescents sur l’ensemble du territoire.
Les responsables de département ont également considéré les chiffres du budget pour mener à bien les initiatives et activités en 2018.
Les administrateurs de la DIA et les responsables de département se réuniront à nouveau au début du mois de janvier pour donner le ton dans une année remplie d’activités.
Pour en savoir plus sur les initiatives et les activités de l’Inter Amérique prévues sur l’ensemble du territoire au cours de l’année à venir, visitez-nous sur le site interamerica.org
Traduction: Patrick Luciathe