AdventHealth explore les tendances et les solutions en matière de santé comportementale lors d’une conférence sur la mission

4 Octobre 2020 | Par : Ingrid Hernández, Pôle Informations de AdventHealth

Près d’un adulte américain sur cinq vit avec une maladie mentale, selon l’Institut Aational Américain de la Santé Mentale.

Cette statistique alarmante a été partagée par Jennifer Wandersleben, PDG des Services de Soins aigus de la Division Centrale de Floride d’AdventHealth – Région Sud et présidente du Comité Directeur de la Santé Comportementale, lors de la 30ème Conférence annuelle sur la Mission organisée par le système de santé. La conférence virtuelle, qui s’est tenue du 18 au 19 septembre 2020, a réuni des membres du conseil d’administration d’AdventHealth, des cadres, des experts en santé comportementale, des dirigeants dans la mission et le ministère et des dirigeants de l’Église adventiste du septième jour venus de tout le pays.

La Conférence sur la Mission est une tradition d’AdventHealth, un rassemblement annuel au cours duquel on réfléchit et on explore la façon dont l’organisation mène sa mission qui consiste à « donner un prolongement au ministère de guérison du Christ. » Cette année, l’accent a été mis sur la santé comportementale.

« Nous sommes en train de déterminer comment nous allons placer la santé comportementale dans la communauté de manière à réduire, d’abord, la stigmatisation, » a déclaré le président-directeur général d’AdventHealth, Terry Shaw, dans son discours d’ouverture.
« AdventHealth s’occupe d’environ six millions de personnes par an, et je suis convaincu qu’il y a vraiment beaucoup de besoins mentaux non satisfaits. L’objectif de cette conférence missionnaire est donc de savoir comment nous pouvons apporter le bien-être et tranquillité d’esprit aux membres de notre équipe et à ceux que nous servons.

Lors de la première journée de la conférence, les participants ont assisté à une présentation spéciale de la pièce de théâtre d’avant-garde, The Manic Monologues, qui donne vie à de vraies histoires de maladie mentale. Les participants ont également entendu des récits de maladie mentale et discuté des mesures à prendre pour y remédier.

« Chaque année, nous abordons la Conférence sur la Mission avec l’intention de nous concentrer sur les besoins réels de nos patients et de nos communautés à travers le prisme de notre mission, » a déclaré Ted Hamilton, responsable de l’intégration de la mission à AdventHealth. « Notre objectif est d’étudier, de planifier et d’opérationnaliser notre stratégie d’une manière qui permette de servir de manière pratique et qui donne gloire à Dieu dans le processus.

Suite à la présentation des Manic Monologues, deux groupes de travail dirigés par les membres du Comité Directeur de la Santé Comportementale ont présenté les progrès réalisés sur un plan de santé comportementale AdventHealth, l’un pour les soins primaires et l’autre pour les employés.
Le groupe de travail sur les soins primaires a partagé quelques tendances alarmantes supplémentaires, dont l’une concernait le suicide, qui a mis fin à la vie d’un individu toutes les 12 minutes en 2017. Une étude réalisée en 2014 a montré que 45 pourcents des personnes décédées par suicide avaient vu leur médecin traitant dans les 30 jours précédents.

Dans le cadre de sa présentation, le groupe de travail sur les soins primaires a décrit une approche en trois points de la santé comportementale :

Évaluation : intégrer les dépistages dans les points de contact des soins de santé
Accès : améliorer l’accès afin de proposer des interventions liées à la santé comportementale qui soient rapides et efficaces
Résultats: suivre les résultats pour s’assurer de l’amélioration de l’état des patients

Vers la fin de la conférence, le Modèle de Soins Collaboratifs (CoCM) a été présenté comme un moyen cliniquement prouvé d’intégrer la santé comportementale aux soins primaires de manière à aborder les trois points d’emphase.

Du côté des employés, les dirigeants ont annoncé le lancement d’une nouvelle campagne interne, intitulée « ‘Bien’ ne signifie pas bien, » dont l’objectif est d’accroître la sensibilisation, d’améliorer l’accès et de lutter contre la stigmatisation entourant l’utilisation des ressources de santé comportementale par les membres de l’équipe.

L’édition 2020 de la Conférence sur la Mission comprenait également la traditionnelle cérémonie de remise des prix, qui rend hommage aux personnes pour leur service exemplaire. Les lauréats de cette année sont :

Prix du Service Chrétien

Wanda Escoffery, directrice des soins infirmiers pour AdventHealth for Children
Anna Coridan, AdventHealth Shawnee Mission

Prix du membre du conseil d’administration de l’année

Suresh Desai, AdventHealth Daytona Beach
Bill Jarrett, AdventHealth Sebring

Prix Crystal Angel

Bruce Christian, président / PDG du Centre Médical Adventiste AMITA Health GlenOaks et du Centre Médical Adventiste AMITA Health Bolingbrook

Mike Schultz, président-directeur général de la Division Ouest de la Floride

Pour clore, Gary Thurber, président de l’Union de Fédérations de Mid-America des adventistes du septième jour, a prêché un sermon du samedi (sabbat) au cours duquel il a parlé des luttes de sa sœur contre l’alcoolisme et de la maladie mentale. Son message était basé sur 1 Corinthiens 4:10: Nous sommes fous à cause de Christ; » (LSG). Il a terminé en remerciant AdventHealth d’avoir été suffisamment « fou » pour faire face aux problèmes de santé comportementale et à d’autres problèmes, même si ce n’est pas financièrement gratifiant – une caractéristique d’une organisation à but non lucratif et axée sur la mission.

« Plus d’une personne me disent que je ne suis pas dans la « bonne branche » des soins de santé – qu’il n’y a pas d’argent dans la santé comportementale, » a déclaré Jennifer Lyons, directrice de la santé comportementale à AdventHealth. « Nous adoptons une approche différente. … Si vos plans sont faits avec Dieu, voyez grand en faisant vos plans. »

Traduction: Patrick Luciathe