Lors de la conférence SeLD, les dirigeants adventistes invités à grandir dans le leadership et à se concentrer sur la mission

31 Juillet 2024 | Miami, Floride, États-Unis | Libna Stevens, Actualités de la Division Inter-Américaine

« Le leadership ne se limite pas à un poste, c’est un état d’esprit, c’est une relation, » a déclaré pasteur Balvin Braham, vice-président de la Division Inter Américaine en charge de la formation au développement du leadership. « Nous devons à partir de là diriger en donnant l’exemple dans nos différents mandats afin d’inspirer ceux qui nous entourent. »

Balvin Braham a invité les plus de 1700 administrateurs, directeurs de département, pasteurs, anciens d’église, administrateurs d’institution et professionnels présents à la Conférence de Développement du Leadership Sectoriel (SeLD) de cette année à utiliser les connaissances supplémentaires qu’ils ont acquises après trois jours de formation et de communion dans un esprit de prière, pour mieux accomplir la mission que Dieu leur a confiée dans leurs diverses responsabilités au sein de l’organisation de l’Église adventiste du septième jour sur l’ensemble du territoire.

Près de 500 dirigeants ont assisté en personne aux dizaines de discours, de présentations et de séminaires, tandis que plus de 1200 dirigeants se connectaient en ligne à l’occasion du programme annuel qui s’est tenu du 22 au 24 juillet 2024 à Miami, en Floride, aux États-Unis.

Grandir dans le leadership

En faisant référence au thème de la conférence « Grandir dans le Leadership, » Balvin Braham a rappelé aux dirigeants que l’emphase retenue cette année avait pour objectif de les aider à « grandir dans le caractère du Christ, ce qui signifie grandir dans l’amour, la justice et l’équité, dans l’humilité, l’empathie, le service, la compassion, la droiture, la miséricorde et le pardon, pour ne citer que cela. »

« En fin de compte, ce qui compte le plus, c’est la façon dont moi [en tant que dirigeant] je remplis la mission que Dieu m’a confiée, » a déclaré Balvin Braham.

La question consistant à savoir « si je remplis bien la mission » a fait vibrer une corde sensible dans le cœur d’Eduardo Roche, 61 ans, originaire de Cuba. C’est la première fois qu’Eduardo Roche, directeur de la communication et de la culture dans la Fédération de l’Est de Cuba, assiste à la conférence SeLD, qui en est à sa 8ème édition. Il a absorbé chaque parole, chaque moment, les yeux grands ouverts, afin d’acquérir de nouvelles compétences en matière de leadership et côtoyer des pairs et d’autres dirigeants du territoire de la DIA. « Je ramène chaque dévotion, chaque présentation, chaque séminaire, chaque séance de prière à mon équipe restée là-bas, » a-t-il déclaré. Il supervise une équipe de directeurs dans 103 églises organisées et 30 groupes à Holguin, dans la partie orientale de l’île, à quelque 734 kilomètres de La Havane, la capitale.

Au milieu des défis du leadership

« C’est vraiment extraordinaire de voir comment la Conférence Générale et la Division Inter Américaine agissent pour accomplir la mission et comment nous devons continuer à travailler dur dans nos églises pour susciter un esprit d’urgence avant que Jésus ne revienne, » a déclaré Eduardo Roche. Pour Cuba, c’est un défi, a-t-il dit, car au cours des deux dernières années, des dirigeants d’église ont quitté l’île en masse, et la formation de nouveaux jeunes dirigeants qui prendront leur place est une constante. Malgré toutes ces difficultés Eduardo Roche parvient à rencontrer les autres en utilisant les SMS et à rassembler les dirigeants pour quelques jours de formation lorsque les fonds sont disponibles pour assurer leur transport pour une formation en personne comme la dernière qu’il a dirigée en février. « Je sais qu’il s’agit d’utiliser les outils du mieux que je peux dans le contexte où Dieu m’a placé pour servir, » a dit Eduardo Roche.

Parfois, pendant la conférence, Eduardo Roche a avoué qu’il se sentait comme un « extraterrestre. » « Je les voyais, leurs yeux vraiment écarquillés et bouche bée lorsque j’expliquais comment les choses se passent dans notre pays et comment nous nous organisons pour diriger nos ministères. » Pour de nombreuses personnes, il est difficile de comprendre la façon dont l’église fonctionne et comment l’œuvre se développe dans cette situation, a expliqué Eduardo Roche. En fin de compte, a-t-il dit, c’est aussi pratique que les messages, les séminaires et les présentations qu’il a entendus pendant la conférence SeLD. Il s’agit de laisser Dieu prendre le contrôle de votre ministère pour le bien de la mission.

« Servir Dieu signifie mettre les talents qu’il nous a donnés à son service de tout cœur et partager et aider les autres pour son œuvre, » a déclaré Eduardo Roche.

« Écouter et apprendre »

Trois semaines avant le début de la conférence SeLD, Adriana Guillén, 38 ans, a commencé à travailler comme trésorière de la Fédération Mexicaine Aztèque, à Mexico, au Mexique. Elle est devenue la première femme à occuper ce poste administratif dans le pays et elle a déclaré qu’elle était ravie d’assister à sa première conférence SeLD. « Je suis venue avec l’envie d’apprendre de chaque présentation, de chaque séminaire et de l’expérience des autres, » a-t-elle déclaré. « Je suis comme une éponge, j’écoute et j’apprends. » Il lui a été rappelé que son travail ne consiste à faire profiter le monde mais à avoir un impact sur les autres afin qu’ils puissent eux aussi connaître Dieu, a-t-elle déclaré.

Adriana Guillén, qui assure la supervision directe de cinq membres dans son équipe à la fédération et 30 autres dans tout le territoire de la fédération, a déclaré qu’elle était touchée par les défis urgents auxquels l’église est confrontée non seulement dans sa ville, dans son pays et dans la Division Inter Américaine, mais dans le monde entier, lorsqu’il s’agit de la perte de membres. « Je m’inquiète lorsque je regarde les statistiques et je ressens l’urgence qu’il y a à fidéliser les membres aujourd’hui ; en tant qu’église, que faisons-nous ? Nous devons travailler dur pour financer la mission qui consiste à proclamer l’évangile et à conserver les membres, » a-t-elle déclaré.

Adriana Guillén a écouté attentivement pendant une discussion en panel au cours de laquelle les dirigeants de l’église ont discuté des moyens d’impliquer les membres, en particulier les jeunes.

Elle est vraiment au clair sur une chose : la façon dont la conférence a mis l’accent sur la raison pour laquelle Dieu l’a appelée à servir. « Dieu m’a choisie dans un but. J’ai été vraiment heureuse de le servir partout où il m’a conduite ; depuis le moment où j’ai travaillé aux Éditions Gema, lorsque j’ai travaillé en tant que comptable dans une école adventiste, ou encore comme contrôleur des finances à la fédération et comme trésorière adjointe à l’union, et je vois que Dieu veut m’utiliser pour diriger comme Jésus a dirigé, » a déclaré Adriana Guillén. Elle aime partager tout ce qu’elle apprend dans le cadre de ses responsabilités financières et lorsqu’elle apporte son aide dans l’exercice du ministère dans les cinq églises dont son mari est pasteur dans son pays d’origine.

« Tout ce que j’ai appris ici m’aidera dans mon travail et me permettra de trouver la meilleure façon de mettre en œuvre les bonnes procédures et de m’améliorer pour accomplir au mieux la mission de l’église, » a-t-elle déclaré.

Influencer dans le leadership

C’était la première fois que Carolyn Smith, vice-présidente des services aux étudiants à l’Université du Nord de la Caraïbe en Jamaïque, participait à la conférence SeLD. Elle s’était connectée l’année dernière en ligne, mais elle est reconnaissante pour la possibilité qu’elle a eue de participer en personne à la conférence et pour les liens qu’elle a établis. Carolyn Smith était auparavant comptable et directrice d’école dans deux établissements scolaires, mais elle a récemment été nommée à son nouveau poste à l’université, où elle supervise 11 départements et 25 employés, ainsi que des centaines d’étudiants sur le campus principal et sur les campus annexes.

« Parfois, on se retrouve submergé par énormément de travail et participer personnellement à des séminaires ici est très encourageant, » a déclaré Carolyn Smith. Prendre le temps d’être présent dans l’instant, s’assurer de ne pas tomber dans le burnout, prendre le temps de s’occuper de soi-même sont de bons rappels pratiques qui sont importants dans son poste de direction, a-t-elle ajouté. « J’apprécie l’opportunité d’aider les étudiants en particulier à résoudre leurs problèmes et de les influencer pour qu’ils considèrent leur carrière et leur vocation comme faisant partie de mon ministère, » a-t-elle déclaré.

Une présentation sur la nécessité d’avoir une formation adéquate des nouveaux membres du conseil d’administration, sur l’importance de la mission, sur la définition des rôles et des responsabilités, sur la décision concernant les compétences et les aptitudes nécessaires dans votre conseil d’administration, a été cruciale a-t-elle déclaré.

L’approche délibérée et intentionnelle qui consiste à faire de la mission le point central de votre objectif dans votre service à l’organisation est quelque chose que Carolyn Smith prend à cœur. « Travailler pour l’Église, c’est préparer les autres au retour prochain de Jésus et nous devons continuer sur cette voie alors que nous grandissons dans le leadership auquel nous avons été appelés. »

Compter sur Dieu

Pour Gelder Gamboa, 45 ans, directeur des ministères de la jeunesse et des campus publics de l’Union du Belize, prendre part à la conférence SeLD a permis de considérer de nombreuses choses qu’il souhaite améliorer dans son ministère de leadership, non seulement pour lui-même mais aussi pour sa famille et pour l’église. « Cela m’a permis de comprendre plus clairement que je dois être un leader consciencieux, reconnaissant mes responsabilités plus larges et étant capable de mieux coopérer au développement de l’église, » a-t-il déclaré. Il s’agit de permettre à Dieu de me donner la perspicacité dont j’ai besoin pour mieux le servir, a déclaré Gelder Gamboa. « Je ne peux pas être autosuffisant et penser que mes compétences sont tout ce dont j’ai besoin, mais je dois dépendre de Dieu, » a-t-il dit.

Il était clair pour Gelder Gamboa qu’il devait avoir la conscience de soi, protéger son ministère et l’organisation, connaître les règlements, faire attention aux conflits d’intérêts, et bien plus encore, a-t-il déclaré. « En fin de compte, il s’agit d’atteindre les gens à l’intérieur et à l’extérieur de l’église. » Il est davantage conscient des besoins urgents lorsqu’il s’agit d’être plus pertinent pour atteindre les jeunes là où ils se trouvent et les aider à surmonter leurs difficultés et à faire l’expérience d’un renouveau spirituel dans leur vie personnelle. « Dieu nous a placés là où nous sommes pour mieux servir l’église et la communauté et je retourne dans mon pays, enthousiaste à l’idée d’être un leader conscient qui fait avancer la mission. »

Avancer et grandir

Une partie de la conférence SeLD de cette année a exploré les facteurs et les indicateurs montrant la façon de relever certains des défis des institutions adventistes en sommeil ou en déclin sur le territoire de la Division Inter Américaine. Les dirigeants de l’Église ont également été encouragés à réfléchir et à planifier leur départ à la retraite, ils ont participé à une séance de questions-réponses ainsi qu’à des dizaines de présentations de séminaires en petits groupes pendant la conférence de trois jours.

« Nous espérons que le temps passé ensemble ici vous aidera personnellement et aussi votre organisation, que ce soit au niveau de la fédération, de la mission, de l’église ou de l’institution, afin que tous puissent bénéficier des connaissances que vous avez acquises ou qui ont été mises à jour ici alors que vous accomplissez la mission confiée par Dieu, » a déclaré pasteur Henry, président de la DIA. « Persévérez alors que vous croissez en grâce et partout où vous allez, soyez des témoins pour votre église dans la DIA, en étant des instruments permettant de faire grandir ce grand mouvement afin que nous puissions continuer à préparer les gens à rencontrer Jésus bientôt. »

Pour en savoir plus et obtenir des ressources sur la conférence SeLD de cette année, visitez le site seldinteramerica.org

Traduction: Patrick Luciathe