Les dirigeants de la DIA s’engagent à mobiliser l’Église pour la mission sur l’ensemble du territoire

Près de 600 administrateurs examinent les priorités stratégiques et les initiatives visant à consolider la mission dans toute l’Inter Amérique jusqu’en 2030.

6 mars 2026 | Riviera Maya, Quintana Roo, Mexique | Libna Stevens, actualités de la Division Inter Américaine

Les principaux administrateurs adventistes du septième jour des 25 unions et des 156 champs locaux de la Division Inter Américaine (DIA) se sont engagés à utiliser leur leadership, leurs talents et leur influence pour mobiliser les membres et les dirigeants d’église afin de proclamer le message du salut dans leurs communautés au cours des cinq prochaines années.

Cet engagement intervient alors que près de 600 dirigeants viennent de terminer un sommet de trois jours sur le leadership le 3 mars au Mexique. Au cours de ce sommet, ils ont examiné les principales priorités et initiatives stratégiques du programme J’Irai : en Vivant la Mission.

Enraciné dans les Écritures et aligné sur l’emphase placée sur la mission globale par la Conférence Générale, ce cadre stratégique met l’accent sur une mise en œuvre concrète sur l’ensemble du territoire de la division, tout en permettant aux églises locales d’adapter le plan à leur contexte spécifique.

S’appuyant sur le mandat biblique de Matthieu 28 et d’Apocalypse 14, l’initiative « J’Irai : en Vivant la Mission »  vise à harmoniser les actions des entités ecclésiales en Inter Amérique, tout en faisant en sorte que les congrégations locales fassent l’expérience d’un renouveau spirituel et d’une croissance basée sur la mission.

Les dirigeants appelés à s’impliquer dans la mission

Lors de la séance de clôture, pasteur Abner De Los Santos, président de la DIA, a exhorté les présidents d’union et les dirigeants des fédérations et des missions locales à prendre toutes leurs responsabilités pour faire avancer la mission de l’Église.

« Il est temps pour l’Église de mûrir pour l’honneur et la gloire de Dieu, » a déclaré pasteur De Los Santos. « Nous devons encourager l’église à accomplir sa mission tout en accompagnant nos membres afin que nous ayons une église prête à rencontrer le Christ. »

S’adressant directement aux présidents d’union, il les a exhortés à amener l’ensemble de l’église à s’unir dans la mission.

« Êtes-vous prêts à utiliser votre influence, vos talents et votre leadership pour accomplir la mission que Dieu nous a confiée ?» a-t-il demandé. « Nous devons faire entendre nos voix afin que toute l’Église puisse avancer ensemble d’une seule voix. »

Les présidents des unions ont été invités à monter sur l’estrade pour réaffirmer publiquement leur engagement à faire progresser la mission sur leurs territoires respectifs. Chacun d’entre eux, ainsi que les autres administrateurs, a reçu un agenda de planification destiné à guider et à suivre la mise en œuvre des initiatives stratégiques de la division.

Réaffirmer l’emphase sur la mission

La trésorière de la Division Inter Américaine, Ivelisse Herrera, a également invité les responsables financiers à réaffirmer le rôle des finances de l’Église dans l’accomplissement de la mission.

« Nous devons reconnaître que les finances de l’Église ne sont pas une fin en soi, » a déclaré Ivelisse Herrera. « Elles sont un instrument important au service de la mission. »

Elle a encouragé les trésoriers des unions et des champs locaux à veiller à ce que les budgets, les décisions financières et les rapports soutiennent l’évangélisation.

« Tout ce que nous faisons doit contribuer à l’avancement de l’œuvre de Dieu et la prédication de l’évangile, » a-t-elle déclaré.

Ivelisse Herrera a ajouté que la consolidation des systèmes financiers de l’Église sera essentielle pour soutenir les initiatives missionnaires dans toute la division.

« Notre Église est dévouée à une mission qui exige à la fois consécration et ressources, » a-t-elle dit. « Et nous acceptons de relever ce défi, confiants que Dieu pourvoira à ce qui est nécessaire à son œuvre. »

Les secrétaires s’engagent à avoir une administration axée sur la mission

Pasteur Pierre Caporal, secrétaire exécutif de la Division Inter Américaine, qui a participé à la session par visioconférence, a affirmé que le secrétariat soutiendrait activement l’emphase placée sur la mission sur l’ensemble du territoire.

« Nous nous engageons à ‘Vivre la Mission’ et à faire du secrétariat une agence pour la mission, » a dit pasteur Caporal. « Nous utiliserons tous les outils à notre disposition – les règlements, le manuel d’église et les systèmes administratifs – pour faire progresser la mission dans toute la Division Inter Américaine. »

Pierre Caporal a invité les secrétaires exécutifs des unions et des fédérations à s’engager eux aussi à soutenir l’évangélisation et la croissance de l’église par leur travail administratif.

Initiatives stratégiques pour encourager la mission

Afin de traduire la vision stratégique en actes, les dirigeants de la DIA ont présenté trois initiatives majeures visant à mobiliser les églises tout au long du quinquennat :

OneVoice27 (UneVoix27) s’achèvera avec une célébration sur l’ensemble du territoire en septembre 2027, marquant le 2000ème anniversaire du baptême de Jésus. L’initiative combinera une campagne médiatique à grande échelle avec l’implication actif des églises locales, encouragera la participation aux études bibliques et mettra les gens en relation avec Jésus grâce à des initiatives coordonnées menées par les départements et ministères dans toute la Division Inter Américaine.

Impact 2028 vise à établir au moins 100000 centres de prédication à travers l’Inter-Amérique. Lors du sommet, les présidents d’union ont annoncé le nombre de sites de prédication prévus sur leurs territoires, soit un total d’environ 93000 sites, avec un engagement collectif à atteindre l’objectif de 100000 sites.

Chaque Église, une Église invite chaque congrégation organisée de la division à implanter une nouvelle église d’ici 2030.

Consolider les églises pour qu’elles se multiplient

Les dirigeants d’églises ont décrit l’initiative d’implantation d’églises comme étant l’une des priorités les plus importantes de la division pour les cinq prochaines années.

« Au cours des cinq prochaines années, rien ne sera plus important ni plus pertinent pour l’Inter-Amérique que l’initiative que nous présentons aujourd’hui : Chaque Église, une Église, » ont déclaré les dirigeants au cours de la présentation.

L’initiative met l’accent sur la consolidation des congrégations existantes afin qu’elles puissent se reproduire naturellement, plutôt que de simplement diviser les églises existantes.

« Nous ne demandons pas aux unions ou aux champs locaux de diviser les églises qu’ils possèdent déjà, » ont expliqué les dirigeants. « Nous demandons aux églises de croître spirituellement et de devenir suffisamment fortes pour donner naissance à de nouvelles congrégations. »

L’initiative se déroulera selon un calendrier qui inclut la mobilisation des congrégations en 2026, l’identification de nouveaux territoires en 2027, la préparation du leadership en 2028, l’implantation de nouvelles congrégations en 2029 et la célébration des résultats sur l’ensemble du territoire en 2030.

« Par la grâce de Dieu, chaque église peut implanter une autre église en cinq ans, » a déclaré pasteur De Los Santos. « Mais cela ne se produira que si l’église elle-même adhère à cette vision et s’engage à grandir et à mûrir. »

Les dirigeants de la DIA ont exposé en détail les quatre piliers du plan stratégique : la communion avec Dieu, l’Identité en Christ, l’Unité dans l’Esprit pour le Service et la Mission pour Tous, ainsi que les initiatives conçues pour promouvoir ces priorités missionnaires sur l’ensemble du territoire de la DIA.

Les enfants et les jeunes feront également l’objet d’une attention particulière durant le quinquennat, ont indiqué les dirigeants de la division. « Durant ce quinquennat, nous souhaitons mettre l’accent sur les enfants et les jeunes, » a dit pasteur De Los Santos. « Ils ne sont pas seulement l’avenir de l’Église, ils font partie intégrante de la mission aujourd’hui. »

Afin de soutenir la mise en œuvre du plan stratégique sur tout le territoire, la Division Inter Américaine fournira à chaque église organisée et à chaque pasteur de la division un ensemble de cinq ouvrages axés sur la mission. Cette série de ressources, alignée sur les quatre piliers stratégiques du plan quinquennal, sera distribuée gratuitement pour aider les pasteurs et les congrégations à rester concentrés sur la mission au cours des cinq prochaines années. Les ouvrages sont imprimés par les deux maisons d’édition de la Division Inter Américaine. Ces livres serviront d’outils pratiques pour la croissance spirituelle, le développement du leadership et l’implication dans l’évangélisation. Pendant le sommet, plusieurs institutions et organisations de la division ont également indiqué comment leurs propres initiatives contribueront à la réalisation des priorités stratégiques sur l’ensemble du territoire.

Réflexions des dirigeants sur les opportunités missionnaires

Les présidents d’union présents au sommet ont déclaré que cette rencontre avait renforcé leur détermination à mettre en œuvre les initiatives sur leurs territoires respectifs.

Pour le pasteur José Bouchot, président de l’Union Mexicaine du Chiapas, la simplicité et la flexibilité du plan stratégique ont été des éléments marquants.

« La planification stratégique présentée par la division est simple, mais elle nous permet de l’adapter à notre territoire, » a dit pasteur Bouchot. « Nous sommes déterminés à mettre en place l’initiative ‘Chaque Église, une Église’ et nous prévoyons déjà d’implanter au moins 30 nouvelles églises chaque année dans de nouveaux territoires. »

Pasteur Bouchot a indiqué que le Chiapas, qui compte actuellement plus de 3600 églises et groupes, espère dépasser les 4000 congrégations d’ici la fin du quinquennat.

« Le plus grand défi n’est pas financier, » a-t-il ajouté. « Le plus grand défi, c’est nous-mêmes : être pleinement convaincus et disposés à investir nos ressources là où elles doivent être : dans la mission. »

Pasteur Teófilo Silvestre, président de l’Union Dominicaine, a déclaré que le sommet avait apporté des idées importantes et des perspectives administratives que les responsables envisagent déjà d’appliquer sur leur territoire.

« L’avis général de nos administrateurs est que ce fut une excellente rencontre, » a dit pasteur Silvestre. « Nous identifions déjà des idées que nous pouvons reproduire et nous encourageons nos dirigeants à appliquer ces bonnes pratiques, afin de rester en phase avec l’idée de ‘Vivre la Mission.’ »

Pasteur Silvestre a indiqué que l’Union Dominicaine prévoit d’établir plus de 3000 sites de prédication dans le cadre de l’initiative Impact 2028.

Au Venezuela, le pasteur Orlando Ramírez, président de l’Union de l’Ouest du Venezuela, a déclaré que le territoire constate à nouveau une certaine ouverture qui pourrait élargir les possibilités de mission.

« Le nouveau plan stratégique suscite un grand enthousiasme, » a déclaré pasteur Ramírez. « Nous avons constaté une forte réceptivité et une grande adhésion aux initiatives présentées, et nous croyons que nous avons là de nouvelles opportunités pour l’action missionnaire. »

Pasteur Ramírez a indiqué que le contexte actuel dans le pays permet à l’Église d’envisager une action évangélique plus large et un engagement plus fort auprès des communautés.

Pasteur José Smith, président de l’Union du Panama, a déclaré que le sommet est arrivé à un moment providentiel pour le territoire où de nombreux administrateurs ont récemment accédé à de nouvelles fonctions de direction.

« Au Panama, nous avons 610 congrégations et, avec l’aide de Dieu, nous souhaitons en atteindre 1050 d’ici 2030, » a dit pasteur Smith. « Nous nous sommes également engagés à établir 3300 centres de prédication pour l’initiative Impact 2028. »

Il a reconnu que toucher les gens qui habitent dans les gratte-ciel de la ville de Panama représentait un vrai défi, mais a précisé que l’Église explorait de nouvelles approches pour le ministère des petits groupes et l’action missionnaire en milieu urbain.

« Le moment est venu d’arrêter de jouer à l’église, » a déclaré José Smith. « Si nous voulons que le Christ revienne, nous devons nous investir pleinement dans la mission. »

Pasteur Anthony Hall, de la Fédération de l’Est de la Caraïbe, qui sert en tant que président supervisant la Barbade et de la Dominique, a déclaré que le sommet était important car il permettait aux dirigeants des champs locaux de participer directement aux discussions qui façonneront l’avenir de l’Église.

« Cela me donne le sentiment que nos dirigeants se soucient de nous et veulent nous entendre, » a dit pasteur Hall. « Cela nous rappelle que l’Église avance lorsque chacun remplit son rôle et que nous travaillons ensemble. »

Pasteur Hall a déclaré que la mission avancera non seulement grâce aux médias et aux technologies, mais aussi grâce aux relations personnelles et à l’implication des congrégations locales sur le terrain.

« Cela se produira lorsque de vraies personnes partageront leurs expériences et parleront les uns avec les autres, » a-t-il déclaré.

Pour pasteur Henry Beltrán, président de l’Union du Sud de la Colombie, le sommet a renforcé le sentiment que l’Église avance avec une plus grande unité et une plus grande clarté.

« Plus que jamais, l’Église est unie autour d’un plan stratégique pour avancer ensemble dans la mission, » a déclaré Henry Beltrán.

Pasteur Beltrán a indiqué que l’union mobilise 13000 petits groupes et espère enregistrer 27000 baptêmes d’ici septembre 2027 dans le cadre de l’initiative OneVoice27. « Aujourd’hui plus que jamais, l’Église se concentre sur la prédication de l’évangile, » a-t-il dit.

À la fin du sommet, les dirigeants se sont mis debout ensemble pour un moment de consécration, et pour réaffirmer leur engagement : J’Irai – en Vivant la Mission.

« Nous sommes ici parce que nous partageons un même engagement, » a déclaré pasteur De Los Santos. « Un engagement à aller et à motiver l’Église à vivre la mission, car Jésus revient bientôt, » a-t-il déclaré.

Traduction: Patrick Luciathe