2 mars 2016/ Silver Spring, Maryland, États-Unis/ Équipe de la Revue Adventiste
Robert E. Kyte, président directeur général du Bureau de Gestion des Risques de l’Église Adventiste a annoncé son départ à la retraite de l’Église Adventiste du Septième Jour.
Kyte partira à la retraite le 31 mai pour travailler dans une autre activité dans l’Idaho, d’après le Bureau de Gestion des Risques Adventiste ou GRA, qui propose des assurances et d’autres solutions pour minimiser les risques dans l’Église Adventiste.
Le 1 juin, Kyte rejoindra « Healthwise », une organisation à but non lucratif basée à Boise, qui cherche à informer, permettre à des clients d’avoir un plan santé et les y adhérer ; il en deviendra son PDG le 1 juillet, rapporte le journal le Idaho Statesman
« Lorsque je vois la position actuelle du Bureau de GRA, je pense que le Bureau de GRA est bien placé pour continuer un excellent travail au sein de l’Église Adventiste et a en place une équipe de bons dirigeants, et des employés consacrés et talentueux pour faire avancer sa mission » a confié Kyte dans un mail aux employés du Bureau de Gestion des Risques Adventistes. « Je pense que c’est le moment d’opérer ce changement ».
Kyte a occupé différents postes, dont celui de conseiller général de 1990 à 2009 à Healthwise. Il a aussi travaillé 36 ans pour l’Église Adventiste, occupant précédemment le poste de président directeur général à la « Pacific Press Plublishing Association » de Nampa, basée dans l’Idaho et servi en tant que conseiller juridique à la Conférence Générale, le corps administratif de l’Église Adventiste.
On n’a pas su immédiatement qui remplacerait Kyte au Bureau de Gestion des Risques.
Sous la direction de Kyte, le Bureau de Gestion des Risques et ses compagnies affiliées ont augmenté leurs recettes de 24 pourcent à $85 millions par an, a déclaré la compagnie dans sa déclaration, faite par courriel. Il a aussi des branches en Afrique, en Asie et en Amérique du Sud. Aux États-Unis, son département de santé a économisé $2 millions après avoir transféré les employés de la Division Nord-Américaine à un nouveau plan de santé.
De plus, le Bureau de Gestion des Risques Adventiste a connu une augmentation dans la diversité parmi les employés, qui représentent plus de 20 pays. La compagnie n’a pas d’employés d’une origine ethnique majoritaire. De même, plus de la moitié de la direction de la compagnie en Amérique du Nord est composée de femmes.
« Au nom du comité du Bureau de Gestion des Risques Adventiste, nous voulons exprimer notre gratitude pour le travail de Bob » a déclaré Juan R. Prestol-Puesán, président du conseil d’administration du Bureau de Gestion des Risques Adventiste et trésorier de l’Église Adventiste.
« Il s’est distingué en servant l‘église diligemment et efficacement à travers différents postes à responsabilité durant des années » a t-il ajouté. « L’Église Adventiste a énormément bénéficié de sa contribution dans le domaine de la publication, dans le domaine juridique, dans l’administration générale et la gestion des risques durant sa carrière. Nous apprécions son engagement, sa consécration et l’intégrité avec laquelle il a servi. »
Traduction : Carole et Charles SAINT-LOUIS